Средна заплата от 1000 лева цели ръководството на „ВиК”-Добрич
Август е първият месец, в който се раздават такива допълнителни стимули. Те се формират, според финансовите резултати, според загубите на вода и според приходите.
„Целта ми е средната работна заплата да е 1000 лева, което да ми позволи да си подбера по-качествен персонал, което пък да се върне като ефект в по-добра работа”, обясни инж. Калчев. Той посочи, че допълнителните стимули варират в зависимост от нивото на работа. Най-много може да влияят на първото ниво – инкасатори и водомайстори. При тях заплатата може да се вдигне и двойно. При следващите нива, тъй като се включват повече хора, стимулите не са толкова големи.
Управителят на водното дружество посочи, че вече няма дежурни помпиери, но не ги е съкратил. „Всички са напуснали доброволно по една единствена причина – че ги карам да работят. Повечето бяха все такива, които имат по едно-две-три странични занимания и работеха като помпиери във ВиК, за да си почиват и за осигуровки. Аз не искам да гоня никого, а да ги накарам да работят, да си вършат работата”, допълни инж. Калчев.
Още от „“
Американец скочи от блок в Добрич и уби пешеходец
10:43, 13 юли 22 /
Жена е била жестоко убита в Тервел, издирват бившия й съпруг
15:23, 28 дек 21 /
Обновена
Капитанът на „Вера Су“ и помощникът му остават за постоянно в ареста
19:05, 08 окт 21 /
Обновена
Товарен кораб заседна край Камен бряг
15:39, 20 сеп 21 /Последни новини
Какво трябва да се случи, за да станат електрическите автомобили по-предпочитани от тези с ДВГ
17:38, 11 юли 25 / Свят
Най-новите смартчасовници Galaxy Watch8 LTE и Watch8 Classic LTE са налични за предварителна поръчка в A1
17:16, 11 юли 25 / А1
A1 стартира предварителните поръчки на новите Samsung Galaxy Z Fold7, Z Flip7 и Z Flip7 FE
15:33, 10 юли 25 / А1
Добави коментар