Образователният министър Красимир Вълчев отправи остра критика към ректорите и предложи обединение на университети, ако искаме да сме в по-челна класация на света, предаде БГНЕС.
До края на месеца ще влезе за дебат нови промени в Закона за висшето образование, стана ясно по време на дискусия за заплащането във висшите училища..
Пред ректори, лектори и студенти министърът на образованието отправи остри критики към ректорите по отношение на исканията за повече пари за издръжка. Вълчев смята, че за да се уеднакви заплащането между ВУЗ-овете в страната и тези в столицата голяма вина има действащият модел на управление и абсолютната свобода за администриране от ректорите.
Образователният министър разкри, че в поправките на закона се предвижда младите учени да могат да участват в управлението на университетите. По този начин от рано ще им се дава възможност за кариерно и управленско развитие.
Друга поправка предвижда опростен режим за кандидат-студентите в чужбина и създаване нов платформа, за да не се налага да идват до България по няколко пъти.
Вълчев отчете черната статистика, че наш университет няма в ТОП 500 на света и посочи за пример Полша, в която два университета са се обединили, за да се качат по-нагоре в ранглистата. В МОН има национална програма за финансиране на съвместни проекти, предлагам ви, но дали ще се съгласите УНСС и СУ да се обедините“, отправи предизвикателство министърът.
За миналата година за висше образование са отпуснати 485 млн. лева. За сравнение на университет в САЩ за година се отпуска не под 1 млрд. долара. При това положение няма как наш университет може да влезе в ТОП 500 на света, допълни ректорът на СУ „Св. Климент Охридски“ проф. Анастас Герджиков.
„Много често съм свидетел на полемика, че средните училища не ни дават качествени знания, в университета сме принудени вместо да се занимаваме с наука – да компенсираме пропуснатото. А питам – а какво правим да задържим знаещите и можещите хора. Какво правим да докажем, че нашите университети имат висок рейтинг“, попита председателят на образователната комисия в НС Милена Дамянова.
В поредния анализ на КНСБ за състоянието на заплащането във ВУЗ-овете и за заплатите на персонала се казва, че има драстични разлики в заплащането между университетите. Посочено беше, че ако професор във Варна заема и управленска функция може да стигне със заплата до 7000 лева спрямо 3 пъти по-малка на негов колега в София. Същевременно е отчетен за последните 2 години спад на студентите, а заплащането на учените със степен „Доктор“ е увеличено едва с 30 лева.
Добави коментар