Разрешават полагането на двойно повече извънреден труд

17:06, 21 фев 20 / Политика 25 2675 Шрифт:
Topnovini Автор: Topnovini

Работниците ще могат да полагат до 300 часа годишно извънреден труд, ако затова има колективно договаряне между синдикати и работодатели. Това заяви социалният министър Деница Сачева по време на семинар в Банкя.

Кодексът на труда по начало забранява полагането на извънреден труд, но при определени случаи го разрешава. В разрешените случаи работниците могат да полагат не повече от 150 часа извънреден труд годишно. В момента работна група обсъжда промени в Кодекса на труда, сред които да се увеличи двойно разрешеният извънреден труд - т.е. да се допускат 300 часа годишно.

Държава, синдикати и работодатели обмислят промени свързани и с т.нар. „сумирано изчисляване на работното време“. В момента работодателят може да установи сумирано изчисляване на работното време – седмично, месечно или за друг календарен период, който не може да бъде повече от 6 месеца. Идеята е този начин на изчисляване на работното време да се въвежда за период не по-дълъг от 4 месеца.

Намериха лични асистенти за около 6 000 души

Сред обсъжданите поправки е и тази да се ползва платен годишен отпуск при по-малко натрупан стаж. В момента при постъпване на работа за първи път работникът или служителят може да ползва платения си годишен отпуск, когато придобие най-малко 8 месеца трудов стаж. Обсъжда се работникът да има право на отпуск при поне 4, а не 8 месеца натрупан стаж.

До края на месец март работната група ще излезе с конкретни текстове, които да променят Кодекса на труда.

До 30 юни социалното министерство ще представи оценка за въздействието на Закона за социалните услуги и ще бъдат направени промени в текстовете.

Сачева: Манолова и БСП са отговорни за хората, останали без личен асистент

 

 

 

Добави коментар

Моля попълнете вашето име.
Top Novini logo Моля изчакайте, вашият коментар се публикува
Send successful Вашият коментар беше успешно публикуван.

Реклама