Как всяка втора фирма у нас ще зарадва служителите си за Коледа?

22:00, 14 ное 19 / Общество 25 2267 Topnovini
1

Коледният бонус е много по-разпространен от този за Великден. И сумата за зимния празник е по-висока.

Допълнителните пари невинаги са в размера на цяла 13-а заплата. Заради трудното намиране на подходящи кадри, компаниите дават и други придобивки - плащат сметките на мобилни телефони, а половината работодатели дават и лаптопи.

Ваучери за храна и карти за градския транспорт също са сред стимулите за служителите. За специфични позиции има и служебни автомобили.

Мениджърите са категорични – бонусът е различен спрямо приноса на всеки служител през годината.

Специалистите по подбор на персонала отчитат, че бизнесът усилено търси кадри и допълнителните пари за празника мотивират служителите.

Здравно осигуряване, застраховка живот, допълнително пенсионно осигуряване, възможност за работа от вкъщи в определени дни също са част от придобивките, с които бизнесът се опитва да запази кадрите си. Някои фирми дори дават допълнителен платен отпуск, предава bTV.

По-нова практика сред фирмите е и да дават допълнителен почивен ден за рождения ден на всеки служител. 

 

За да коментирате, е нужно да влезете в профила си или да се регистрирате.

Най-нови Най-четени Най-коментирани